Jako dobrovolník nemusíte působit ve vašem dobrovolnickém centru, ale také máte možnost vycestovat do zahraničí a věnovat se dobrovolnictví tam. Toto můžete uskutečnit přes organizace HESTIA a přes program, který se nazývá Evropská dobrovolná služba nebo také přes program Erasmus +. Možnost vycestovat do zahraničí jako dobrovolník poskytuje sdružení dobrovolných aktivit INEX.
Názor dobrovolnice, která působila v Anglii
Počet studentů a mladých, kteří tráví čas jako dobrovolníci, se poslední roky zvyšuje nejen v Česku, ale zejména v zahraničí. Sama jsem měla možnost dostat se až k jádru věci na jedné britské univerzitě, kde jsem pracovala jako tzv. mentor dobrovolníků. Nutno zmínit, že reklama na dobrovolnictví se nese snad všemi billboardy a veřejnými nástěnkami, kde slibují, že zaměstnavatelé při pracovních pohovorech v 72% případů upřednostní kandidáta s dobrovolnickou zkušeností. Organizací, kde se člověk může zapojit, je nespočet. Nejedná se jen o nadnárodní firmy, ale také místní spolky starající se např. o handicapované děti, veřejný park nebo sdružení seniorů.
V Birminghamu, kde jsem se konkrétně pohybovala já, byl výborný projekt právě s městským parkem. Párkrát za měsíc se vždy sešla skupina dobrovolníků, kteří pomáhali s údržbou. Šetří se tím pádem mnoho peněz a lidé mají k parku větší respekt. Projekt každoročně vyhrává nejrůznější ocenění a lidé, kteří se do něj zapojují, tvoří skvělou komunitu.
Dobrovolníci v Birminghamu mají kromě parku široké spektrum možností, kde se zapojit. O dobrovolníky stojí v městské nemocnici, muzeu, planetáriu, centru pro bezdomovce, handicapované děti i seniory. Záleží na každém, jaké oblasti by se chtěl věnovat.
Na dobrovolnické bázi funguje také řada stáží, které studenti mohou vykonávat během svého studia, a tady se meze nekladou už vůbec. Všeobecně platí, že ve firmách je každá ruka dobrá, a proto společnosti studenty vítají. Další možností je také vyjet do zahraničí ať už jako učitel anglického jazyka nebo tzv. workcampy, kde mladí lidé pomáhají se stavbou nebo údržbou místních památek.
Fantazii se meze nekladou a obecně platí, čím více pracovních zkušeností, tím lépe. Zaměstnavatelé vidí, že je daný člověk pracovitý a motivovaný k práci. Proto je hlavní vyzkoušet co nejvíce a nebát se jít do toho po hlavě!
Lenka Gollová